Description
Il s’agit du cinquième cours du programme Google Project Management Certificate (certificat de gestion de projet Google). Ce cours explorera l’histoire, l’approche et la philosophie de la gestion de projet Agile, notamment le cadre Scrum. Vous apprendrez à différencier et à combiner Agile à d’autres approches de gestion de projet. Au fur et à mesure que vous progresserez dans le cours, vous en apprendrez plus sur Scrum, en explorant ses piliers et ses valeurs et en comparant les rôles essentiels de l’équipe Scrum. Vous découvrirez comment créer, gérer et affiner un backlog produit, mettre en œuvre les stratégies de livraison axées sur la valeur d’Agile et définir une feuille de route de la valeur. Vous apprendrez aussi des stratégies pour organiser efficacement les cinq événements Scrum importants pour une équipe Scrum, introduire une approche Agile ou Scrum dans une organisation et coacher une équipe Agile. Enfin, vous apprendrez à rechercher et à décrocher des missions dans un poste Agile. Les chefs de projet Google vous fourniront des approches pratiques pour accomplir ces tâches grâce aux ressources et outils appropriés.
Les participants qui terminent ce programme doivent être prêts à postuler à des emplois de gestionnaires de projet débutants. Aucune expérience préalable n’est nécessaire.
À la fin de ce cours, vous serez capables de :
– Expliquer l’approche et la philosophie de la gestion de projet Agile, y compris les valeurs et les principes.
– Expliquer les piliers de Scrum et la façon dont ils soutiennent les valeurs de Scrum.
– Identifier et comparer les rôles essentiels dans une équipe Scrum et ce qui les rend efficaces.
– Créer et gérer un Backlog produit et effectuer le raffinement du Backlog.
– Décrire les cinq événements importants de Scrum et comment configurer chaque événement pour une équipe Scrum.
– Mettre en œuvre les stratégies de livraison axées sur la valeur d’Agile et définir une feuille de route de la valeur.
– Expliquer comment coacher une équipe Agile et l’aider à surmonter les défis.
– Effectuer une recherche d’emploi pour un poste Agile et découvrir comment réussir votre entretien.
